同一労働同一賃金に関する最高裁判決を紹介します。
有期契約の労働者と無期労働契約の労働者との間で、年末年始勤務手当等の付与の有無の相違が不合理な労働条件の相違か？が争われた事案です。

同一労働同一賃金に関する最高裁判決を紹介します。
有期労働契約の労働者と無期労働契約の労働者との間で、有給の私傷病による病気休暇の付与の有無の相違が不合理な労働条件の相違か？が争われた事案です。

同一労働同一賃金に関する最高裁判決を紹介します。
有期労働契約の労働者と無期労働契約の労働者との間で、有給休暇である夏季・冬季休暇の付与の有無の相違が不合理な労働条件の相違か？が争われました。

同一労働同一賃金に関する最高裁判決を紹介します。
有期労働契約の労働者と無期労働契約の労働者との間で、賞与・私傷病による欠勤中の賃金の支払の有無の相違が不合理な労働条件の相違か？が争われた事案です。

同一労働同一賃金に関する最高裁判決を紹介します。
有期労働契約の労働者が、無期労働契約の労働者のみに退職金が支給されるのは、不合理な労働条件の相違だと主張した事案です。